| 특/별기/고 “자원봉사 활성화를 위한 모두의 관심을” |
| 2010년 06월 14일(월) 18:11 |
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흔히 남을 도와주는 것이 자원봉사라고 오랫동안 인식하고 있으나 자신의 봉사로 인하여 주변의 이웃이 더욱 밝아질 때 함께 밝아질 수 있는 여건을 스스로 만들어가는 것으로 궁극은 스스로를 위한 것이라 말 할 수 있다.
시간적 여유가 있고, 동정심이 많고 경제적으로 다소 여유가 있는 사람들이 생활이 어려운 사람과 사회복지시설 입소자를 위해 무료로 봉사하는 것으로 생각하는 경우가 있으나, 더 큰 의미의 자원봉사는 사회문제의 예방과 문제해결 또는 국가의 공익사업을 수행하고 있는 공사조직에 자발적으로 참여하여 영리적인 반대급부를 받지 않고 각 지역사회 복지를 증진하여 전체 사회의 복지사회 기틀을 다진다는 사회복지 측면의 의미가 더욱 중요하다 할 것이다.
이러한 자원봉사활성화를 위해서는 먼저 자원봉사활성화기반 구축, 자원봉사자 교육, 자원봉사자 인센티브 제공, 자원 봉사센터 조직 과 예산 확보 등이 제도적으로 충족되어야 할 것이다.
자원봉사센터에서는 자원봉사자모집·관리, 자원봉사자 교육, 프로그램 개발보급, 자원봉사네트워크형성, 자원봉사자인센티브제공, 클라이언트와의 연계 등 다양한 사업과 프로그램을 운영한다.
또한 자원봉사자 중도탈락 방지를 위하여 그동안 지원의 연계 고리가 끊어지는 상황이 발생하지 않도록 지속적인 관리와 발생의 최소화를 위한 운영 기술에 대한 지식습득을 위한 노력이 절실히 요구되는 실정이다.
지역사회구성원인 민·관·산·학, 자원의 집약으로 함께 더불어 사는 사회 공동체로서의 힘을 모아 주변의 어려운 이웃을 발견하고 연계하는데 있어서 별도로 지정·등록된 자원봉사자의 몫이 아닌 지역사회구성원이 주체가 되어야 할 것이다.
지원과 활동을 하고 있는 봉사자의 지속적인 참여, 조직과 예산의 정책적 지원 등 인간에 대한 작은 관심의 나비효과로 자원봉사활성화를 기대해 본다.